美利信科技公司創(chuàng)立于2001年5月,是中國壓鑄行業(yè)先行者,專注于生產(chǎn)汽車零部件以及通訊機(jī)體產(chǎn)品?,F(xiàn)有重慶、襄陽、東莞三大生產(chǎn)基地,在職員工近5000人,年產(chǎn)值近20億元。與諸多華為、愛立信、特斯拉、福特、一汽、吉利等多家世界知名企業(yè)進(jìn)行戰(zhàn)略合作,主要生產(chǎn)制造缸體、自動(dòng)變速器殼體、主軸承蓋、(5G)通訊基站機(jī)體、散熱片等零部件。
現(xiàn)因生產(chǎn)經(jīng)營需要,誠聘以下崗位,歡迎應(yīng)聘推薦!
六、壓鑄產(chǎn)品質(zhì)量工程師JD
招聘人數(shù)3人 匯報(bào)上級(jí):技術(shù)質(zhì)量室主任
招聘原因:新增需求、離職補(bǔ)充
一、主要工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)壓鑄事業(yè)部生產(chǎn)過程的質(zhì)量管控工作;
2.跟進(jìn)并處理壓鑄生產(chǎn)過程中的各種質(zhì)量問題;
3.負(fù)責(zé)壓鑄毛坯的質(zhì)量管理。
4.完成其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作。
二、任職資格:
1.??萍耙陨蠈W(xué)歷,材料、機(jī)械等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2.熟悉質(zhì)量管理工具和方法,能基本運(yùn)用二維三維軟件;
3.有高壓壓鑄工藝或質(zhì)量管理者優(yōu)先;
4.具備一定的溝通交流能力,有一定抗壓能力,能適應(yīng)有夜班的工作。
七、原型樣件研發(fā)工程師JD
招聘人數(shù)2人 匯報(bào)上級(jí):原型樣件室主任
招聘原因:新增需求
一、主要工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)轉(zhuǎn)換輸出產(chǎn)品bom清單,包括鋁板清單、配件清單,申請(qǐng)鋁板、配件、產(chǎn)品物料編碼等;
2.負(fù)責(zé)樣件內(nèi)部生產(chǎn)用圖紙編制、檢驗(yàn)清單的編制、DPR或DFM的編制、加工模型的修改、CMM檢測編號(hào)圖的編制;
3.負(fù)責(zé)樣品各機(jī)加單位交付首件3D核對(duì),現(xiàn)場每日問題件的確認(rèn),車間各工序生產(chǎn)簡易輔具設(shè)計(jì);
4.負(fù)責(zé)產(chǎn)品技術(shù)方案的客戶端技術(shù)對(duì)接,各加工單位的技術(shù)要求對(duì)接,以及車間樣件工段各工序的技術(shù)培訓(xùn)。
二、任職資格:
1.大學(xué)本科學(xué)歷,機(jī)械、無機(jī)非金屬等相關(guān)專業(yè)。
2.具有3年及以上機(jī)加行業(yè)工作經(jīng)歷,熟悉半導(dǎo)體零部件加工制造、潔凈處理、精密裝配、潔凈度包裝等優(yōu)先;
3.熟悉鋁合金陽極氧化,不銹鋼鈍化,鋼件發(fā)黑,不銹鋼或鋼件鍍鎳、噴粉等表處工藝優(yōu)先。
4.具備良好的溝通交流能力,具備基本的三維、二維繪圖能力。
八、質(zhì)量工程師JD
招聘人數(shù)5人 匯報(bào)上級(jí):質(zhì)量保證室主任
招聘原因:新增需求
一、主要工作職責(zé):
1.策劃與實(shí)施產(chǎn)品審核、過程審核等質(zhì)量體系管理工作。審核新產(chǎn)品質(zhì)量,編制新品檢驗(yàn)作業(yè)指導(dǎo)書,對(duì)新品(原型原件)的生產(chǎn)過程進(jìn)行審核;
2.實(shí)施有效的整改措施的標(biāo)準(zhǔn)化及其實(shí)施的跟蹤,負(fù)責(zé)對(duì)過程稽查及問題點(diǎn)整改事項(xiàng)的跟蹤;
3.對(duì)過程檢驗(yàn)、成品檢驗(yàn)和客訴的質(zhì)量問題進(jìn)行調(diào)查分析,及時(shí)與各部門溝通,制定預(yù)防糾正措施,并對(duì)糾正預(yù)防措施進(jìn)行驗(yàn)證;
4.協(xié)調(diào)與各業(yè)務(wù)部門的工作關(guān)系,能指導(dǎo)各級(jí)質(zhì)量管理人員開展業(yè)務(wù)活動(dòng);
5.實(shí)施質(zhì)量持續(xù)改善活動(dòng), 驗(yàn)證改善活動(dòng)實(shí)施結(jié)果,實(shí)施有效改善活動(dòng)效果的標(biāo)準(zhǔn)化。
二、任職資格:
1.材料成型及控制專業(yè)或機(jī)械設(shè)計(jì)及其自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷,年齡25~35歲;
2.有相關(guān)的新品質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn);
3.掌握ISO/TS16949、ISO9000質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)知識(shí),熟悉TS16949五大管理工具及供應(yīng)商管理流程;
4.熟悉機(jī)械制圖,有較強(qiáng)識(shí)圖能力,對(duì)機(jī)械加工工藝有一定的了解,熟練使用各種檢測設(shè)備和工具;
5.有壓鑄行業(yè)類似工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
九、設(shè)備工程師JD
招聘人數(shù)10人 匯報(bào)上級(jí):設(shè)備室主任
招聘原因:新增需求
一、主要工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)壓鑄/機(jī)加設(shè)備的安裝、維修、保養(yǎng)計(jì)劃的制定和實(shí)施;
2.負(fù)責(zé)設(shè)備自動(dòng)化的改造,非標(biāo)設(shè)備的設(shè)計(jì)等;
3.負(fù)責(zé)設(shè)備的應(yīng)急維修和處理;
4.負(fù)責(zé)新設(shè)備技術(shù)方案的評(píng)審等。
二、任職資格:
1.大學(xué)專科及以上學(xué)歷,機(jī)械、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè);
2.具備壓鑄設(shè)備或機(jī)加設(shè)備5年及以上維修保全經(jīng)驗(yàn);
3.熟悉壓鑄設(shè)備/機(jī)加設(shè)備的機(jī)械性能,能獨(dú)立診斷和處理設(shè)備故障;
4.具備一定的溝通交流能力,能適應(yīng)制造業(yè)的現(xiàn)場工作環(huán)境。
薪資福利待遇:
根據(jù)能力經(jīng)驗(yàn)面議確定薪資,公司提供食宿,入職繳納五險(xiǎn)一金,有帶薪休假,節(jié)日慰問,生日慰問,免費(fèi)體檢、部門團(tuán)建等各種福利。
公司地址:重慶市巴南區(qū)天安路1號(hào)附1號(hào)、附2號(hào)